چالش جالب اسکالونی با خبرنگار ۹۱ ساله!

سرمربی آرژانتین در آستانه دیدار تیمش مقابل اردن در نشست خبری این بازی چالش جالبی با خبرنگار ۹۱ ساله حاضر در این جلسه داشت.

به گزارش راویان به نقل از مشرق، کنفرانس خبری سرمربی تیم ملی آرژانتین و یک خبرنگار تاریخی ۹۱ ساله، لحظاتی جالبی را با توجه به گفتگوی طرفین رقم زد که توجه همه حاضران را جلب کرد.

انریکه ماکایا مارکس در ابتدای نشست خبری گفت: «می‌خواهم دو سؤال بپرسم که خلاصه تمام این نشست خبری است و همکاران خبرنگارم حتماً از دستم ناراحت می‌شوند. سؤال اول این است: مسی بازی می‌کند؟ سؤال دوم هم این که ترکیب تیم چگونه خواهد بود؟»

اسکالونی در پاسخ گفت: «قبل از هر چیز، انریکه، باعث افتخار است. انریکه، باعث افتخار است که این سؤال را از من می‌پرسید و شما را اینجا می‌بینم. ممنون که آمدید. حضور در ۱۸ جام جهانی واقعاً باورنکردنی است. افتخار بزرگی است که به سؤال شما پاسخ بدهم. زمانی که در آرژانتین بازی می‌کردم، همیشه شما را دنبال می‌کردم و هر بار که صحبت می‌کردید، برای ما که آن دوران را زندگی کرده‌ایم، یک مرجع بزرگ بودید و هنوز هم همین‌طور هستید. بنابراین پاسخ سؤال اول را می‌دهم؛ لئو (مسی) روی نیمکت خواهد بود.»

سپس با لبخند افزود: «اما فقط چون شما این سؤال را پرسیدید جوابش را می‌دهم، وگرنه احتمالاً از پاسخ دادن طفره می‌رفتم.»

این جمله بار دیگر باعث خنده حاضران شد. ماکایا از او تشکر کرد و اسکالونی ادامه داد: «خیالتان راحت باشد، فقط به احترام شما پاسخ دادم، چون واقعاً شایسته آن هستید. اما پاسخ سؤال دوم را نگه می‌دارم. درباره لئو جواب را دادم. او بعداً وارد زمین خواهد شد. ترکیب تیم را هم مشخص کرده‌ام، اما فردا اعلامش می‌کنیم. ممنون از سؤال‌تان و امیدوارم از جام جهانی لذت ببرید.»

اما ماکایا خیلی سریع سؤالش را تغییر داد و گفت: «پس سؤال را عوض می‌کنم. با توجه به تعداد مسابقاتی که تاکنون در این جام جهانی برگزار شده و بازیکنانی که از طریق رسانه‌های مختلف فرصت دیدن آن‌ها را داشته‌ایم، آیا به نظر شما این مسابقات نشان‌دهنده شکل متفاوتی از فوتبال آینده است؟ یعنی فوتبالی مبتنی بر ضدحمله، سرعت، قدرت بدنی و اشغال فضاهای کلیدی؟ یا این که اتفاق خاصی رخ نداده و هر تیم همچنان مسیر همیشگی خود را دنبال می‌کند؟»

اسکالونی در پاسخ گفت که در این جام جهانی سبک‌های مختلفی از فوتبال دیده شده، اما برای تیمی مانند آرژانتین تغییر اساسی در شیوه بازی آسان نیست: «سؤال بسیار جالبی است. ما شیوه‌های متفاوتی از بازی را می‌بینیم و همه آن‌ها هم نتیجه گرفته‌اند. تیمی که با مالکیت توپ حمله می‌کند، مثل اسپانیا یا تیم خودمان که عملکرد بسیار خوبی داشته‌اند؛ تیم‌هایی که بر پایه ضدحمله بازی می‌کنند و آن‌ها هم موفق بوده‌اند؛ و همچنین تیم‌هایی که قدرت اصلی‌شان در دفاع است.»

اسکالونی در پایان این نشست خبری به سمت خبرنگار ۹۱ ساله رفت و از او درخواست گرفتن عکس یادگاری کرد که با استقبال ماکایا و تشویق دیگر خبرنگاران همراه شد.

خبر های پور بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.